FO Nyhedsbrev

Lønregulering 2025 for håndværkere.
DSB og Fællesorganisationen Jernbanedrift ”FO” har de seneste måneder haft forhandlinger om lønregulering for håndværkere i DSB.

Vi er nu nået til enighed om lønreguleringen.

Månedslønnen stiger for alle håndværkere med 910,00 kr. En del af aftalen er, at lønnen reguleres med tilbagevirkende kraft fra 1. marts og ikke 1. maj som det ellers ville have været i år på grund af den nye OK 25.

På grund af den markante udvikling i vores fritvalgskonto de kommende år, har vi denne gang aftalt at sikre pensionsberegning af fritvalgsmidlerne i sammenhæng med den nye OK 25.

Det betyder, at vi har aftalt at fastholde alle med 13% i pensionsberegning.

De som ville være steget til 14% får nu i stedet pensionsdækning af fritvalgsmidlerne, hvilket er en markant forbedring, en omlægning vi har arbejdet på i flere år.

Det betyder også, at den faste overførsel af fritvalgsmidler til pension stopper med udgangen af april. Man vil i stedet få fritvalgsmidlerne udbetalt månedlig, hvorefter man selv skal tage et valg om hvor meget man ønsker at indbetale til pension. Noget FO’s Tillidsmænd vil være behjælpelige med. Der vil blive udsendt en kort og nem beskrivelse.

Det er ligeledes aftalt, at der fremadrettet vil være en startløn for nyansatte som vil være ca. 310 kr. mindre om måneden for nyansatte håndværkere det første år.

Det blev aftalt, at anvendelse af fritvalgslønkontoen følger mulighederne i overenskomsten. Derudover kan medarbejderen en gang årligt ligeledes vælge løbende udbetaling.

Samtidig opgøres fritvalgslønkontoen hvert år med udgangen af august, og der foretages efterfølgende udbetaling af restopsparing.

Værdien af feriefridage på 2,5% indsættes jf. overenskomstens §18 stk. 2, f. på fritvalgslønkontoen.

Lønnen for lærlinge følger overenskomstens lærlingesatser. De reguleres i år med 4,0%.

Omlægning af lærlingeaftale om tidligere resultatløn, er udsat til senere behandling.

På vegne af FO’s bestyrelse
Carsten Hedegaard
Formand FO Jernbanedrift