DSB og Fællesorganisationen Jernbanedrift ”FO” har de seneste måneder haft forhandlinger om lønregulering mv. for håndværkere i DSB.

​

Vi er nu nået til enighed om lønreguleringen, og samtidig har vi aftalt andre ændringer. Månedslønnen stiger for alle håndværkere med 1.077,00 kr. Lønnen reguleres med tilbagevirkende kraft fra 1. marts 2024. Lønnen for lærlinge følger overenskomstens lærlingesatser. De er reguleret med ca. 3,5% End videre er vi blevet enige om, at alle lærlinge får et tillæg til lønnen på 500 kr. pr. måned. Lønnen reguleres med tilbagevirkende kraft fra 1. marts 2024.

​

Der har i perioder været en del overarbejde, som vi alle sammen gerne har villet være foruden, men hensynet til togdriften har gjort, at der er blevet arbejdet over. For nogle betyder det, at de har skullet afspadseres de oparbejdede timer samt tillægget på 50 %. Vi er nu blevet enige om fra oktober 2024 at følge overenskomstens princip om, at tillægget på 50 % altid udbetales.

​

Fra ledelsen har der været et ønske om, at håndværkerne har de samme arbejdsbetingelser som de virksomheder, vi sammenligner os med. I de virksomheder har medarbejderne selvbetalt frokostpause. Derfor vil alle nyansatte skulle arbejde effektivt 2,5 time mere om ugen. Der bliver kompenseret for merarbejdet med 2.426,77 kr. om måneden for svende og 1.135,00 kr. om måneden for lærlinge.

​

Alle jer der er ansat, vil i løbet af de næste måneder få tilbud om ligeledes at arbejde 2,5 time mere om ugen mod kompensation på henholdsvis 2.426,77 kr. og 1.135,00 kr. Du vil komme til at høre mere om det senere.

​

Skifteholdssatserne reguleres fra 1. marts 2024, så de udgør:

Hverdag 18-06: 47,05 kr. pr time

Weekend: 100,80 kr. pr. time

​

Af Industriens Overenskomst fremgår, at frit valgs kontoen fra 1. marts 2024 forhøjes fra 7% til 9%

Den ovenfor nævnte lønregulering vil blive udbetalt med lønnen for maj med tilbagevirkende kraft fra 1. marts 2024.

​

Både formanden for FO Jens Christian Kjeldsen og underdirektør Carsten Dam Sønderbo-Jacobsen ser, at de nye tiltag medvirker til at skabe og fastholde gode og konkurrencedygtige ansættelsesforhold for vores værdsatte håndværkere.

 

PBV.

Jens Kjeldsen

Fm. FO